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Ingénieur hospitalier: statut, NBI, salaire et primes.
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La prime de technicité peut être attribuée au corps des ingénieurs dans les établissements hospitaliers, en fonction de leur valeur professionnelle. SOURCES JURIDIQUES C'est le 91-870 du 5 septembre 1991 relatif à l'attribution de la prime de technicité aux ingénieurs e la fonction publique hospitalière qui détermine les conditions d'attribution de ce régime indemnitaire. LE PRINCIPE Un régime spécifique d'indemnisation pour les cadres supérieurs de la filière technique a été adopté au niveau national par décret afin de prendre en compte l'ensemble des savoirs et des pratiques techniques des agents. Ingénieur hospitalier principal site. Le directeur du service hospitalier peut donc proposer au conseil d'établissement d'adopter ce régime en faveur de ses agents, il s'agit donc d'une prime facultative.
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Dans les Centres hospitaliers régionaux (liste fixée par le ministère de la santé: arrêté du 10 juin 1992) peut être crée un emploi fonctionnel d'ingénieur général (5 échelons). Décrets n° 2007-1186 du 3 août 2007 modifiants le décret n° 91-868 du 5 septembre 1991 portant statuts particuliers des personnels techniques de la fonction publique hospitalière (modifications précédentes: N° 94-939 (25/10/94), N° 94-1094 (16/12/94), N° 96-485 (29/05/96), N° 96-961 (29/10/96), N° 98-654 (27/07/98), N° 98-1219 (29/12/98)). Ingénieur hospitalier principal de. Décrets n° 2007-1187 du 3 août 2007 modifiant le décret n° 91-869 du 5 septembre 1991 relatif au classement indiciaire des personnels techniques de la fonction publique hospitalière (modifications précédentes: N° 94-940 (25/10/94), n° 94-1095 (19/12/94), N° 96-962 (29/10/96)). Arrêté du 3 août 2007 modifiant l'arrêté du 5 septembre 1991 relatif à l'échellonnement indiciaire des personnels techniques de la fonction publique hospitalière. Le reclassement des agents du corps des ingénieurs hospitaliers prend effet à compter du 25 juin 2007.
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Le principe d'attribution repose sur un taux individuel fixé par voir d'arrêté, après application des critères fixés dans la délibération. Les critères de modulation individuelle peuvent être, à titre indicatif: - Niveau de responsabilité (taux d'encadrement) - Contraintes et sujétions liées à l'activité du service - Savoir-faire en matière de règlementation - Mesures de contrôle et actions préventives Le montant individuel peut être modulé au prorata du temps de service (suivant la délibération de l'établissement). En cas de travail partagé entre plusieurs établissements, la prime est versée au prorata du temps de travail par chacun d'entre eux. Le versement de la prime est soumis à la prescription quadriennale ordinaire (ce qui n'autorise donc pas l'agent de réclamer après 4 ans). Il n'est pas possible de cumuler cette prime avec la prime de service ni avec l'indemnité de sujétion spéciale. Prime de technicité des ingénieurs-hospitalier. REMUNERATION Le décret 91 susvisé précise que Le montant mensuel de la prime de technicité ne peut s'élever aux taux maximum: - 45% du traitement brut indiciaire pour les ingénieurs, ingénieurs principaux et ingénieurs en chef - 60% du traitement brut indiciaire pour les ingénieurs généraux La réévaluation de la prime est fixée sur la valeur du point indiciaire.
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Lannée dernière mon DRH m'a dit que je passais agent de maîtrise, mais qu'il valait mieux pour moi de le refuser, car mon salaire allait baisser(il m'a montré la preuve exacte) aujou
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Par la suite, si je change d'établissement sans 13ème mois et que je suis titulaire: si j'ai bien compris, j Je ne sais pas si vous pouvez m'aider? Merci à vous d'avance. Bonne journée, Adjoint administratif hospitalier-AAH Faites connaître ce service gratuit à vos collègues Pour le moment aucune réponse n'a été apportée à cette question. Les offres d'emploi du cadre concerné CONSULTEZ TOUTES LES OFFRES D'EMPLOI Vous n'avez pas trouvé la réponse adéquate: POSEZ VOTRE QUESTION Trouvez la réponse à votre question sur le thème "carrière" Autres questions liées à la thématique "carrière" promotion C en B Bonjour, Suite à la réussite d'un examen professionnel, en 2011, j'ai été nommé au grade d'adjoint administratif 1ère classe au 1er janvier 2012 "échelon 9", mon supérieur vient de m'apprendre qu'il envisageait de me faire passé rédacteur. ma question est est-ce possible? Ingénieur hospitalier principal st. passage en classe supérieur Bonjour J'ai 35 ans d'activité professionnelle dont 11 ans dans la fonction publique hospitalière Le reste dans le privé Je n'arrive pas à accéder à la classe supérieure, car je n'ai pas assez d'ancienneté dans le public pouvez vous me dire Sil y à une solution, car je suis bloquée en classe n a quel grade puis je pretendre Bonjour je suis actuellement adjoint technique principal 1er classe, échelon suis à 3ans1/2 de la retraite.
La prime est versée en fin de mois.
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978, 18 € - Passif pris en charge: 38. 289, 44 € -Actif net à transmettre: 195. 688, 74 € En contrepartie de l'apport effectué par l'Association Absorbée, l'Association Absorbante s'engage à: - Affecter l'ensemble des biens, droits et valeurs apportés exclusivement à la réalisation de son objet statutaire. - Conserver aux biens mobiliers et immobiliers apportés, la destination et l'usage qu'ils avaient au sein de l'Association Absorbée. - Assurer des missions dans la continuité de l'objet de l'Association Absorbée. Atelier pomme api eveil Belgique - Quefaire.be. - Admettre, conformément aux dispositions de la Loi sur l'Economie Sociale et Solidaire du 31 juillet 2014, comme membres individuels, sauf manifestation de volonté contraire de leur part, l'ensemble des membres de l'Association Absorbée. Ces membres jouiront des mêmes droits et supporteront les mêmes charges que les membres actuels de l'Association Absorbante et seront purement et simplement assimilés à ces derniers. - Adopter les modifications de l'article 1 de ses statuts telles que présentées dans l'Exposé du Traité et, plus généralement procéder à toutes les modifications statutaires de nature à permettre l'exécution des engagements pris en contrepartie de l'apport et rendues nécessaires par l'opération de fusion.
Planète Santé Le précédent bilan, communiqué dimanche, faisait état de seize cas confirmés. Santé publique France (SPF) appelle à l'instauration d'un dispositif de « surveillance pérenne » de la transmission de ce virus. La France comptait mercredi 33 cas « confirmés » d'infection au virus de la variole du singe, selon les autorités sanitaires, jeudi 2 juin. Sur ce total, vingt-quatre cas ont été rapportés en Ile-de-France, deux en Auvergne-Rhône-Alpes, un dans les Hauts-de-France, un en Centre-Val de Loire, quatre en Occitanie et un en Normandie, selon les chiffres de Santé publique France (SPF). Ce décompte a été arrêté mercredi matin, à 10 heures, précise l'organisme public. Un nouveau bilan actualisé sera publié vendredi. Le précédent, communiqué dimanche, faisait état de seize cas confirmés. Abonnement Bushcraft Magazine | Abonnement magazine par Toutabo.com. « La situation évolue très rapidement », ce qui justifie un dispositif de « surveillance pérenne » de la transmission de ce virus, a expliqué SPF. La ministre de la santé, Brigitte Bourguignon, avait fait savoir la semaine dernière que les autorités ne s'attendaient pas à une « flambée » de la maladie, et que le pays disposait de stocks suffisants de vaccins pour les personnes cas contact.