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Artistes et Artisans seront là pour vous accueillir dans la bonne humeur et la convivialité. Venez à la rencontre de ces créateurs passionnés, découvrir leur travail et leur création. Entrée libre Sorties Zoo Date: du mercredi 13 juillet 2022 au mercredi 31 août 2022 Idée sortie n° 233841 Chaque mercredi, rencontrez une ONG de protection de la biodiversité et découvrez les Projets Nature du Bioparc. Cabinet de Conseil en Création d'Entreprise | Angers. Sorties Démonstration sportive Date: du jeudi 14 juillet 2022 au jeudi 18 août 2022 Idée sortie n° 239004 Tous les jeudis, entrée gratuite sans réservation, venez découvrir ce sport régional qui fait partie intégrante du folklore local et de la douceur Angevine. Date: le dimanche 28 août 2022 Idée sortie n° 235241 Fête des Plantes du Plessis Grammoire, une sortie incontournable avant la rentrée Date: le samedi 24 septembre 2022 Idée sortie n° 233877 Venez rencontrer des professionnels et de nombreux centres de formations venus pour vous faire partager leur passion pour l'animal et la nature.
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Interview BFM | Et si on achetait les primeurs 2021 de Bordeaux? Il y a quelques jours, Angélique de Lencquesaing évoquait la campagne Primeurs de Bordeaux sur BFM Patrimoine. La belle enchère | DRC, rive droite bordelaise, Champagne et… Vins algériens Passation, rareté, qualité irréprochable, curiosité… Zoom sur les tendances qui ont marqué iDealwine au cours du mois d'avril. iDealwine 12 mai 2022 À la quête de nouveautés | Bourgogne, Yarra Valley, Ecosse, embarquez à bord de notre sélection éclectique Du classique à l'éclectique: nos découvertes enfin dévoilées vont vous faire vibrer! Comment servir un Haut-Médoc ? - Espace Millesimes. Marine Chasseloup 11 mai 2022 Ukraine Amitié | Vente caritative de vin pour les civils: plus de 75 000€ récoltés Le 9 mai, aux côtés de Laurent Fortin, au Château Dauzac, Angélique de Lencquesaing remettait un chèque généreux à l'association Ukraine Amitié. iDealwine 10 mai 2022 Sortie des premiers primeurs sur iDealwine Grande nouvelle: les premiers primeurs du millésime 2021 sont sortis sur notre site dédié.
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Ne manquez aucune de ces cuvées. Première mondiale: les enchères 3. 0 de 10 magnums NFTisés du Château Edmus 10 magnums NFTisés du Château Edmus et ornés d'une œuvre d'art unique dessinée par le célèbre tatoueur Dimitri Hk sont en vente sur le site. La Cité Internationale de la Gastronomie et du Vin a ouvert L'immense complexe est plein de surprises, nous vous en dévoilons le programme. Rédaction iDealwine 9 mai 2022 Château Pontet-Canet: chef d'œuvre biodynamique de Pauillac Elle est des propriétés qui ne laissent pas indifférent, la porte d'entrée vers un univers captivant, celui de la nature au service des grands vins. Sébastien Doat 6 mai 2022 Michel Redde & Fils: entre tradition et modernité Tradition et modernité ne sont pas toujours incompatibles. Idées de sorties aux environs de CHENEHUTTE TREVES CUNAULT (Maine et Loire). La preuve avec les vins de Michel Redde, encensés pour leur fraîcheur et leur aromatique. iDealwine 6 mai 2022
Baker Tilly ANGERS, c'est: 8 bureaux de proximité – sur Angers, Doué La Fontaine, Beaufort en Vallée, Saumur, Thouars, Tiercé, le Lion d'Angers +15 experts spécialisés en accompagnement à la création/reprise d'entreprise sur ce secteur 60 années aux côtés des dirigeants et créateurs d'entreprise 1 réseau de partenaires locaux à vos côtés Des experts en création d'entreprise à Angers, à l'écoute de vos besoins Nos équipes locales sont formées afin de répondre au mieux à vos besoins. Nous vous assurons d'une écoute, d' une réactivité et d' un accompagnement à la hauteur de vos ambitions et de votre projet. Charline Lefèvre Expert en création et reprise d'entreprise - Référent ACT Régis Forget Associé - Expert-comptable - Responsable pôle ACT Franck Guillaume Directeur de missions - Référent ACT - Responsable de bureau - Tiercé Philippe Douillard Expert-comptable - Référent ACT Magalie Lasne Expert-comptable - Référent ACT - Responsable du bureau - Beaufort Percher Responsable de bureau - Doué Pascal Besnier Expert-comptable - Responsable de bureau - Thouars NE NOUS CROYEZ PAS SUR PAROLE, ÉCOUTEZ NOS CLIENTS Épisode 1: Born to Be « Chef cuisinier de son propre restaurant.
A compter du 1er juillet 2021, la durée du congé paternité et d'accueil de l'enfant est doublée: elle est désormais de 28 jours contre 14 jours auparavant, y compris les 3 jours de congé de naissance financés par l'employeur, qui s'ajoutent aux 25 jours indemnisés par la sécurité sociale. En cas de naissances multiples, la durée est aussi augmentée: elle est portée à 32 jours contre 18 auparavant. Le congé adoption est également allongé à 16 semaines. Qui peut en bénéficier? L'allongement du congé paternité et d'accueil de l'enfant a vocation à bénéficier au père de l'enfant, quelle que soit la situation familiale, ou à la personne qui partage la vie de la mère, quelle que soit la situation familiale. Arrêté de mise en congé de paternité et d'accueil de l'enfant pour un fonctionnaire titulaire à temps complet ou à temps non complet - CDG 76. Le congé est à prendre dans les 6 mois à compter de la naissance. Ce délai est allongé pour permettre, par exemple, au second parent de prendre le relais de la mère à l'issue de son congé maternité. Indemnisation dans la fonction publique Pour les fonctionnaires, la rémunération est maintenue en intégralité pendant le congé.
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Certains pays ne font pas de distinction entre congé paternité et congé parental. En Suède, les deux parents peuvent se répartir un congé parental de 480 jours, avec un minimum de 60 jours réservés au père. En Allemagne, le congé parental est d'une durée maximale de douze mois pour un seul parent et de deux mois supplémentaires si les deux parents choisissent d'en profiter.
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Les agents des trois fonctions publiques peuvent prétendre au congé de paternité et d'accueil de l'enfant, et aux indemnités journalières correspondantes. Congé paternité fpt 2020. C'est l'employeur qui verse ces indemnités. Le décret n°2002-1301 du 25 octobre 2002 confie à la Caisse des dépôts et consignations les opérations de remboursement aux employeurs autres que l'État, des rémunérations des rémunérations servies à l'occasion du congé paternité. Le remboursement est effectué trimestriellement sur la base d'un état récapitulatif indiquant, pour chaque agent concerné, le montant des dépenses à la charge de l'employeur et des dépenses remboursables, ainsi que le nombre des agents concernés et le nombre de jours de congés pris. Ces informations sont recueillies au moyen des imprimés disponibles en téléchargement.
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Le CDG 76 met à votre disposition ce modèle d'acte que vous pouvez télécharger et adapter à la charte graphique de votre collectivité. Ce modèle d'acte vous est proposé à titre indicatif et devra être adapté en fonction des situations professionnelles rencontrées. Arrêté de mise en congé de paternité et d'accueil de l'enfant pour un fonctionnaire titulaire à temps complet ou à temps non complet Télécharger le modèle d'acte
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Décret n°92-1194 du 4 novembre 1992 fixant les dispositions communes applicables aux fonctionnaires stagiaires de la FPT. Décret n° 88-145 du 15 février 1988 relatif aux agents contractuels de la fonction publique territoriale. Articles L. 331-1 et suivants du Code de la sécurité sociale. Cet article fait partie du Dossier La gestion du temps dans la fonction publique territoriale
Si l'enfant est né prématuré 6 semaines avant la date prévue de l'accouchement, et doit rester hospitalisé, un congé supplémentaire peut être accordé. Si l'enfant meurt après la naissance, la mère peut bénéficier de son congé postnatal. Quelles conséquences sur la rémunération? La fonctionnaire ou l'agente contractuelle employée depuis au moins 6 mois conservent l'intégralité de leur traitement ou salaire et de leurs indemnités forfaitaires. Congés paternité fpt. La contractuelle qui a moins de 6 mois de services public ne perçoit que les indemnités journalières de la Sécurité sociale. Si la fonctionnaire ou la contractuelle sont à temps partiel, elles sont durant le congé de maternité, considérées comme étant à temps plein, et perçoivent donc leur plein traitement. Le congé de maternité est considéré comme une période d'activité pour les droits à avancement et la retraite. Il ne modifie pas les droits à congés annuels. >> Lire aussi: les congés annuels des agents public Le congé de paternité et d'accueil de l'enfant Un congé de paternité et d'accueil de l'enfant peut être accordé au père et éventuellement, à la personne vivant avec la mère.