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Victor Hugo, auteur engagé et homme de lettres, décrit à travers le personnage de Fantine, les conditions sociales des femmes et les inégalités. Il sagira ici d'étudier comment ces auteurs dénoncent la condition de la femme. Nous pouvons d'ores et déjà faire la distinction de la forme argumentative des trois textes: tandis que les textes B et C cherchent plutôt à persuader le lecteur, le texte A se sert de la conviction. Afin d'argumenter son accusation, les textes B et C, tous deux fictionnels, essaient d'atteindre le lecteur grâce aux émotions: dimension humoristique dans l'oeuvre de Voltaire « je lui aurais fait voir du pays » (comique de caractère car un langage familier pour une aristocrate) ou au contraire avec le fait de susciter la peine et l'indignation chez le lecteur dans La descente (mode de vie difficil pour Fantine, souffrance morale et physique, champs lexical de la misère: «galetas» «loque» «chaise dépaillée»... Texte argumentatif sur l inégalité homme femme de ma vie. ). En revanche, le texte A présente une argumentation dite raisonnée car organisée selon une certaine logique.
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Khadija, télé-conseillère. â– Ça n'existe pas! Il y a tellement de choses qui font que les femmes ne sont pas considérées comme les gales des hommes dans notre pays. Les mentalités sont toujours aussi conservatrices et même rétrogrades et on attribue toujours aux hommes des capacités supérieures à celles des femmes. La société porte souvent un regard dévalorisant sur les individus de sexe féminin et leurs aptitudes. Cela commence dans la petite famille qui éduque les enfants différemment selon leur sexe où les filles sont ainsi confrontées aux interdits et à la discrimination dès leur plus jeune âge. Et même si la femme a pu acquérir plus de droits et de libertés, comment voulezvous qu'elle en bénéficie réellement alors que la société est encore sous l'emprise d'une mentalité machiste? Les inégalités entre les hommes et les femmes. Najlae, infirmière. â– La femme est devenue l'égale de l'homme. Elle peut exercer pratiquement tous les métiers. Rien ne lui est plus interdit dans notre société. Par contre, la situation n'est pas la même quand il s'agit de valeurs et de relations familiales.
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Les employeurs vont avoir tendance à privilégier l'embauche des hommes pour des postes à responsabilité, notamment du fait de la plus longue absence des femmes en congé maternité (16 semaines pour les femmes contre 11 jours pour les hommes). Cette discrimination est lourde de conséquence sur les évolutions de carrières des femmes, explique une partie des inégalités salariales et contribue fortement à un inégal partage des tâches familiales. Les retraites: un miroir grossissant des inégalités de genre On retrouve logiquement les mêmes inégalités une fois l'heure de la retraite arrivée. Les inégalités homme/femmes - 854 Mots | Etudier. Le système de retraite actuel agit comme miroir grossissant des inégalités qu'ont subies les femmes tout au long de leur vie professionnelle et forme des trappes de pauvreté pour les travailleuses les plus précaires. Aujourd'hui, les femmes touchent en moyenne des pensions inférieures de 42% à celles des hommes, 26% si on prend en compte la pension de réversion. La réforme des retraites actuellement en discussion ne propose pas de corriger les choses, au contraire!