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Elles peuvent venir renforcer un argument écrit dans un bloc de texte, comme une expérience professionnelle ou une formation universitaire spécialisée. Elles sont polyvalentes et peuvent venir s'insérer dans presque toutes les parties d'un curriculum vitae. Inconvénients Elles peuvent rapidement devenir un problème si elles sont présentes en trop grand nombre, donnant au lecteur l'impression d'avoir un document brouillon et désorganisé sous les yeux. Elles ne sont pas toutes appropriées à un usage sur CV. Évitez les icônes trop fantaisistes ou ne donnant pas un air sérieux à votre document. Et bannissez également celles qui sont trop détaillées afin d'éviter l'effet sapin de Noël. Dans certains secteurs très classiques, comme la finance, le milieu bancaire ou la politique, il vaut mieux les éviter et rester le plus sobre possible. Il peut être difficile d'ajuster la taille de certaines icônes selon le modèle de CV. Trop petites et elles passent inaperçues, trop grandes et elles gênent le recruteur dans sa lecture, tout en étant de mauvaise qualité/floues.
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L'adresse postale n'est pas obligatoire, mais peut être un élément rassurant pour le recruteur si vous êtes proche géographiquement. Vous pouvez n'indiquer que la ville par exemple. D'autres éléments pourront se retrouver dans cette catégorie, comme la possession d'un permis de conduire si cela est demandé, un lien vers un profil de réseau professionnel (les recruteurs vérifient souvent votre présence sur Internet). Objectif de CV ou bien résumé de CV Facultatif, l'objectif de CV est ce texte qui va expliquer de manière concise vos objectifs de carrière, particulièrement recommandé pour les profils juniors avec peu d'expérience. Le résumé de CV est quant à lui une courte déclaration utilisant un langage actif pour décrire votre expérience professionnelle et vos compétences. Compétences C'est ici que vous pourrez lister d'une part vos compétences techniques ainsi que vos soft skills. Il est aussi recommandé de consacrer une section aux compétences informatiques, et éventuellement aux langues parlées.
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J'ai choisi de créer mon CV en LaTeX (par curiosité). Je pensais qu'imprimer un symbole "propre" d'un téléphone avant que mon phone_no ne soit joli... Existe-t-il un tel symbole? des paquets? C'est également inutile à moins que vous ne souhaitiez distinguer une ligne terrestre d'une ligne sans fil. Sinon, ce n'est qu'un numéro de téléphone, et tout le monde le reconnaîtra. @Emre: sauf si vous essayez de dire aux extraterrestres comment vous appeler. Ils devront savoir qu'ils doivent d'abord localiser un appareil qui ressemble à cela avant de composer le numéro. :-P Le package moderncv vaut vraiment le coup d'œil. Il utilise l'icône de téléphone, une icône de téléphone portable et quelques autres pour le bloc d'informations de contact. Et en plus, ça a l'air bien. info moderncv sur ctan
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« - Bonjour, ici l'entreprise Truc, pourrais-je parler à Monsieur Machin? » « - Euh non, il ne peut pas vous parler, il est aux toilettes » – annonce fièrement votre fils… Bien, voilà, c'est dit. Ne collectionnez pas les numéros de téléphone sur votre CV, un seul suffit, de préférence un numéro auquel vous êtes constamment joignable, je préconise le téléphone mobile et uniquement celui-ci. Il n'est pas forcément utile qu'un recruteur tombe sur vos enfants, ou bien sur vos parents si vous habitez chez eux. Plus vous multipliez le nombre de téléphones, plus vous vous exposez à une non-maîtrise de la réponse apportée. Contrôlez, soyez le seul maître à bord, vous seul répondrez – si vous êtes disponible – à l'appel du recruteur. Lorsque l'on indique deux numéros de téléphone sur un CV, on a tendance à placer le principal en premier... C'est logique, de même, le recruteur aura de son côté une très fâcheuse tendance à composer le premier numéro présenté. C'est logique aussi. En revanche (et vous pourrez faire l'essai), si vous disposez de deux numéros pour appeler une personne, il est fort probable qu'en cas de non réponse, vous décidiez, non pas de laisser un message mais de passer directement au second numéro... et c'est là que ça cloche, en recherche d'emploi, il est important de "forcer" celui qui vous contacte à laisser un message, une trace de son appel afin que vous puissiez le joindre en retour, ne le poussez pas à reporter son message...
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Les emojis se distinguent vraiment par leur expressivité. Inconvénients des emojis: Ils pâtissent d'une mauvaise réputation, surtout en milieu professionnel. Pour une candidature où la rigueur est de mise, les insérer est donc fortement déconseillé car le recruteur pourra penser que vous ne comprenez pas le sérieux et les enjeux du poste qu'il propose. Leurs couleurs ne sont pas modifiables et les emojis s'affichent de façons différentes sur différents appareils. Ils peuvent s'avérer redondants si vous avez déjà d'autres icônes présentes sur le CV. Encore une fois, ne surcharger le document et choisissez l'un ou l'autre, mais pas les deux. Avantages et inconvénients des icônes sur un CV Comme toute addition sur un CV, il est nécessaire de peser le pour et le contre des icônes afin de déterminer leur juste valeur et la place qui doit leur être accordée. Avantages Elles offrent une représentation visuelle d'éléments textuels (numéro de téléphone, adresse email, profil LinkedIn…). Elles ne prennent pas autant de place et sont moins distrayantes qu'une image classique tout en conservant le même impact.
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Vous ne savez pas quelle adresse mentionner? En effet, postuler à un emploi loin de son lieu de domicile peut parfois nous donner du fil à retordre quand il s'agit de savoir quelle adresse mettre. Ce que vous pouvez faire, c'est mentionner votre adresse actuelle tout en spécifiant que vous serez disponible dans telle ville ou département à partir de telle date. Par exemple: "Lieu de résidence: Lyon, disponible sur Paris à partir de janvier 2019". De cette manière vous répondrez d'emblée à la question que les recruteurs pourraient se demander: "quand serez-vous disponible pour commencer à travailler? ". Parler de son adresse au moment de l'entretien d'embauche Lors de l'entretien d'embauche il est fort possible que le recruteur vous pose des questions sur votre lieu de domicile. En effet la plupart sont curieux de savoir où vous vivez mais aussi comment vous allez faire pour venir tous les matins travailler et quel sera le temps de trajet. Mieux vaut donc se préparer à toutes ces questions avant d'être en tête à tête avec l'employeur!
✉️ 📱 📞 🏠 🔎 🖊️ 📌 🗺️ 📍 🔗 💻 💼 🏆 🕹️ 📅 🌎 🎓 ➡️ ✔️ ☑️ 💡 🗨️ 👍 ☝️ 👇 👈 👉 🤝 💪 👍 🤚 👨🎓 👷 👨🍳 👨💼 👨💻 👮♂️ 👨🚒 🤵 👨⚕️ 👨🔧 👨🏫 👨🔬 🧭 Note: pour insérer un de ces émojis sur votre CV, il vous suffit de sélectionner et mettre en surbrillance l'émoji et de le copier-coller sur votre CV. Avantages des emojis: Les emojis peuvent montrer que vous êtes quelqu'un de dynamique, moderne et en phase avec la jeunesse. C'est un avantage si le poste que vous demandez requiert de telles qualités, et le recruteur appréciera ces traits de personnalité dans votre CV. Comme pour des icônes plus "classiques", les emojis peuvent venir appuyer certains paragraphes, comme ceux listant vos informations de contact et vos compétences, les rendant plus percutants à la lecture. Un copier-coller et l'affaire est réglée. L'insertion dans un CV est super facile. Il n'y aura pas de confusion sur la signification d'emojis que vous insérez dans votre CV, alors que certaines icônes – même bien construites – peuvent posséder des doubles sens et brouiller le lecteur dans sa compréhension du CV, ce qui ne sera pas le cas ici.
En l'absence de la tenante du titre, Margaret Smith Court, Virginia Wade remporte les trois premières manches puis s'incline devant Julie Heldman à Torquay. Wade prend sa revanche en finale et emporte la coupe. Classement final des huit joueuses qualifiées: 1. Virginia Wade 23 points, 2. Julie Heldman 17 points, 3. Ann Haydon-Jones 14 points, 4. Joyce Barclay 9 points, 5. Annette Van Zyl 8 points, 6. Helen Gourlay et Corinne Molesworth 5 points et 8. Mary-Ann Eisel 4 points. 1970 [ modifier | modifier le code] Quatre manches ( Édimbourg qui remplace Perth, Stalybridge, Aberavon et Torquay) précédent la finale de Londres [ 4]. Du NyGrass, un tapis synthétique, est utilisé partout sauf à Stalybridge où c'est du Tennis-Quick, surface plus dure, qui est utilisé [ 5]. À Édimbourg, Sharon Walsh, une artiste du service-volée, devient le premier vainqueur non tête de série d'une épreuve de la Coupe Dewar. Sa victoire lui rapporte 96 $ (! ). Tournoi de tennis londonien 2016. Plus tôt dans la semaine, Françoise Dürr et Ann Haydon-Jones ont défendu une répartition plus équitable des gains entre hommes et femmes.
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Elles réclament un rapport maximum de 2 à 1 en faveur des hommes [ 5]. À Torquay, à la fin d'un match, une ramasseuse de balle déclare catégoriquement: « Les jeunes joueurs britanniques sont trop paresseux; ils ne se portent pas volontaires pour être ramasseurs de balles et apprendre quelque chose. » [ 6]. La ramasseuse en question s'appelle Ann Haydon-Jones, notamment championne à Wimbledon en 1969, qui continue à remporter des tournois à 32 ans. Elle s'est portée volontaire faute de recrues. « Je voulais faire ma part pour aider, et ainsi montrer à certains de nos prétendus champions ce qu'ils devraient faire pour leur sport » [ 6], a déclaré la joueuse. Juste après sa prestation comme ramasseuse, elle remporte la finale du simple dames contre Virginia Wade. Cette édition du circuit Dewar est plus disputée que les deux précédentes. Avant la finale, Virginia Wade compte deux victoires pour une à Sharon Walsh et Ann Haydon-Jones. Tournoi de tennis londonien - Solution à la définition Tournoi de tennis londonien. La finale est remportée par Françoise Dürr. 1971 [ modifier | modifier le code] Quatre manches ( Édimbourg, Billingham, Aberavon et Torquay) précédent la finale à Londres [ 7].
En neuf éditions féminines, Virginia Wade s'est imposée à sept reprises en simple en 1968, 1969, 1971 et de 1973 à 1976, atteignant une finale supplémentaire en 1972. En 1977, la Bremar Cup succède à la Dewar Cup au Crystal Palace de Londres. 1968 [ modifier | modifier le code] Cinq manches ( Stalybridge, Perth, Aberavon, Torquay et le London Indoors) toutes remportées par Margaret Smith Court précédent la finale de Londres, finale remportée par Virginia Wade face à Margaret Smith Court. Classement final des huit joueuses qualifiées: 1. Margaret Smith Court 43 points, 2. Virginia Wade 26 points, 3. Winnie Shaw 14 points, 4. Mary-Ann Eisel 12 points, 5. Pat Walkden 11 points, 6. Joyce Barclay 7 points, 7. Robin Blakelock 6 points et 8. Pam Teeguarden 5 points. Les tableaux des tournois de Halle et de Londres. 1969 [ modifier | modifier le code] Quatre manches ( Perth, Stalybridge, Aberavon et Torquay) précédent la finale de Londres. Une nouvelle surface, une moquette vert foncé, est utilisée dans quatre des cinq tournois; seul Perth, le tournoi d'ouverture, utilise la surface existante [ 3].